建筑施工企业有不良记录有什么处罚措施?
1、对施工建设中发现的违法违规行为，将采取下达责令改正通知书、停工令、约谈责任主体负责人、下达严重不良行为记录告知书、每周跟踪巡查、立案处罚等措施；对建设单位无建筑施工许可证擅自开工的违法行为，依据相关法律规定，依法最高可处以工程合同价款2%的罚款。
2、对违法开工的项目要责令停工，并记入不良行为记录。此外，对建设单位任意压缩工期和工程造价，勘察、设计、施工、监理等单位不按约定进行建设等行为，除了责令限期改正、降低或吊销资质证书，并处以罚款外，也要记入不良行为记录。
3、开发企业有不良行为的，由各职能部门按照法律、法规实施行政处罚。凡实施行政处罚1次的，建设局即记入不良行为档案，列入“黑名单”，取消该开发企业在一定期限内开发资格（具体期限另行确定）。
企业失信将面临哪些惩罚?
信用惩戒：被列入严重违法失信企业名单的企业将受到信用惩戒，其信用等级将被降低，影响其在市场中的声誉和形象。联合惩戒：政府部门将对企业实施联合惩戒，包括限制其参与政府采购、限制其获得政府资金支持等，使其在市场竞争中处于不利地位。
会被列入限制高消费名单；限制出境；配合接受调查；罚款、拘留及刑事责任；失信被执行人在获得政府补贴，以及在审批投资、进出口、科技等政策支持方面，将受到严格的限制。当公司被列为失信被执行人时，会面临一系列的严重后果：限制消费措施。
法律分析：企业被列为失信被执行人企业要承担的后果：公司及法定代表人、主要负责人、影响债务履行的直接责任人员、实际控制人将被采取限制消费措施，不得有以下高消费及非生活和工作必需的消费行为；公司法定代表人、主要负责人或者影响债务履行的直接责任人员可能被限制出境。
项目经理一般不良记录有什么影响
1、项目经理在一个记分周期内累积记分达到12分的，住房城乡建设主管部门应当依法责令该项目经理停止执业1年；情节严重的，吊销执业资格证书，5年内不予注册；造成重大质量安全事故的，终身不予注册。建筑施工项目经理（以下简称项目经理）质量安全违法违规行为记分周期为12个月，满分为12分。
2、不影响。只有不良信用记录对考公务员影响大，直接影响到政审是否通过。不良行为记录可能会导致项目经理在公司内晋升空间受到限制，因为公司可能会对具有不良行为记录的员工采取限制性措施。
3、影响。根据查询公务员录用政策显示，有不良记录会影响考公的政审环节，涉及到刑事案件一定是不给通过的。
4、薪资架构上肯定会受不同程度的影响，项目经理的薪资构成其中项目奖金是很重要的一部分，而不良记录会影响你的奖金。职业升迁上也会受影响，项目作为项目组的重要人物，后续升迁会员优先考虑，但有了不良记录，不仅升不了职位，可能还有被辞退的风险。
5、对违法开工的项目要责令停工，并记入不良行为记录。 此外，对建设单位任意压缩工期和工程造价，勘察、设计、施工、监理等单位不按合同约定进行建设等行为，除了责令限期改正、降低或吊销资质证书，并处以罚款外，也要记入不良行为记录。
设计单位不良行为记录后果
责令改正，处以罚款。找法网信息显示：如果建筑设计单位不按照建筑工程的质量施工，会被责令改正，处以罚款；造成工程质量事故的，则责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书，没收违法所得，并处罚款；造成损失的，还要承担赔偿责任；构成犯罪的，则依法追究其刑事责任。
开发企业有不良行为的，在实施行政处罚前，开发企业自行整改到位，未被行政处罚，但记入不良行为档案2次以上（含2次）的列入“黑名单”，取消该企业一定期限内开发资格。
四）设计单位未按照工程建设强制性标准进行设计的。有前款所列行为，造成工程质量事故的，责令停业整顿，降低资质等级；情节严重的，吊销资质证书；造成损失的，依法承担赔偿责任。
再不合格，设计人员罚款和降级处理；设计单位领导也罚款和降级处理；设计单位也降级处理；所以，没有哪位设计人员敢冒这种风险的。如果连国家规范都不懂，设计单位早就关门了。
不良行为记录对公司有什么影响
1、法律分析：行政处罚会被记入企业的信用信息，可能会影响企业在政府采购、工程招投标、国有土地出让、授予荣誉称号等工作。依据我国相关法律的规定，对于行政处罚信息，其中在国家企业信用信息公示系统公示的时长为5年，5年内未发生相关违法行为的，处罚信息会删除。
2、监管频查政府部门会加大抽查力度，对不良记录企业进行更严格的监管，可能导致罚款或吊销营业执照，对企业的正常运营构成压力。投资融资难投资者在评估企业前景时，不良记录会成为关键考虑因素。这将直接影响到企业的投资融资渠道，限制企业扩张和创新。
3、企业融资受限：企业在银行贷款或进行融资的时候，不良的信用记录都会导致银行贷款申请失败或者融资失败。企业经营受限：影响企业参与政府采购、工程招投标、国有土地出让、获得荣誉称号等活动。在申请办理各类注册登记备案、行政许可审批和资质审核、工商、税务等方面受限。
4、影响职业声誉，减少职业机会，降低薪资待遇。项目经理的不良行为记录会被同行、雇主、客户等人知晓，从而影响其职业声誉和形象。公司会对招聘的候选人进行背景调查，如果发现项目经理有不良行为记录，会降低其被录用的机会，减少其职业机会。
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